Usługi kadrowo-płacowe

  • umowy o pracę, zlecenia, dzieła - na podstawie uzyskanych informacji,
  • listy płac, rachunki do umów cywilnoprawnych,
  • dokumentacja rejestracyjna pracowników i zleceniobiorców (ZUS),
  • imienne karty przychodów pracownika,
  • kartoteki pracowników wraz z niezbędną dokumentacją,
  • ewidencja urlopów pracowników, dokumentacje zwolnień od pracy (płatnych i niepłatnych),
  • ewidencja świadczeń socjalnych,
  • ewidencja świadczeń z ubezpieczenia społecznego, zdrowotnego,
  • dokumentacja obrachunkowa do list płac (deklaracje na potrzeby ZUS, deklaracje dla potrzeb urzędów skarbowych: PIT 4,PIT 8A),
  • zeznania roczne pracowników PIT 11, PIT 8B, PIT 40,
  • zaświadczenia o wynagrodzeniu i zatrudnieniu dla pracowników (na żądanie),
  • gotówkowe dowody wpłat lub przelewy wynagrodzeń na rachunki bankowe pracowników